Czy powinienem wprowadzić mój bonus do mojego budżetu?

Wiele firm będzie naciskać na fakt, że oferują kwartalne lub roczne premie, gdy negocjujesz wynagrodzenie, aby przekonać cię do podjęcia pracy.

To nie jest zła konfiguracja; wystarczy odpowiednio zaplanować swój budżet. Możesz nawet zdecydować, że dodatkowe premie w połączeniu z wynagrodzeniem lub samą pracą są warte podjęcia tej struktury płac. Jeśli to zrobisz, ważne jest, aby utworzyć budżet bez wykorzystania premii jako części rocznego budżetu.

Bonusy nie są gwarantowanym dochodem

Jeśli liczysz na premię w ramach rocznego wynagrodzenia, musisz pamiętać, że premie nie są gwarantowane. Firma może w dowolnym momencie przestać wydawać bonusy. Mogą się wycofać, ponieważ firma nie radzi sobie dobrze w tym kwartale i chcą zmniejszyć premie, zamiast pozwolić ludziom odejść.

Mogą również zdecydować, że nie spełniasz oczekiwań dotyczących wydajności dla Twojego bonusu. Twoja premia nie jest całkowicie pod Twoją kontrolą, więc powinieneś unikać polegania na niej jako na zwykłej części swojego dochodu .

Focus Bonusy na Twoje cele

Zamiast wykorzystywać swoją premię do rocznej pensji, zastanów się, jak wykorzystać ją do osiągnięcia swoich celów finansowych , takich jak spłata długu lub finansowanie funduszu kryzysowego. Ale należy również dążyć do osiągnięcia tych celów oddzielnie w ramach miesięcznego budżetu. Jeśli polegasz tylko na bonusach, aby osiągnąć te cele, możesz nie robić na nich prawdziwego postępu w czasie spowolnienia gospodarczego, co może być bardzo frustrujące.

Jednak premia może być świetnym sposobem na rozpoczęcie długofalowego celu finansowego. Kolejny plus? Nie musisz ograniczać miesięcznego budżetu, aby to zrobić. Krótko mówiąc, bonusy mogą być świetnym sposobem na szybsze osiągnięcie Twoich celów finansowych .

Użyj swoich Bonusów do Opcjonalnych Dodatków

Możesz wykorzystać swój bonus do sfinansowania swoich luksusowych przedmiotów, mając świadomość, że nie kupisz niektórych przedmiotów ani nie pojedziesz na wakacje, chyba że otrzymasz bonus.

Oznacza to również, że nie powinieneś wydawać tych pieniędzy, dopóki ich nie otrzymasz.

Na przykład, możesz zdecydować się na wykorzystanie premii każdego roku, aby pokryć rodzinne wakacje, mając świadomość, że nie dostaniesz urlopu, jeśli nie otrzymasz bonusu. W ten sposób Twoje wakacje nie zrujnują twojego budżetu . Możesz również użyć premii do rocznych karnetów dla swojej rodziny lub przejść do parku rozrywki. Jednak po prostu nie odnawiasz karnetów, jeśli nie otrzymasz bonusu.

Warto również stosować tę strategię w przypadku przedmiotów, które odnawiają się co roku, a nie co miesiąc, więc nie ma tego miesięcznego budżetu .

Przygotuj plan dla swojej Komisji

Jeśli pracujesz nad wynagrodzeniem prowizyjnym, powinieneś poradzić sobie z tym inaczej niż prawdziwym bonusem. Będziesz musiał ustawić budżet na prowizję , a następnie budżet, odkładając pieniądze na dobre miesiące na pokrycie wolnych miesięcy. Jest to inny proces niż sposób obsługi bonusu.

Tak jak ważne jest, aby stworzyć plan, w jaki sposób wydajesz swój bonus, ważne jest również utworzenie budżetu opartego na prowizji. W ten sposób nie wydmuchasz swojego budżetu na wolniejsze miesiące.

Utwórz budżet dla każdego bonusu

Jeśli nie stworzysz planu wydawania bonusu, możesz skończyć wydając więcej, niż otrzymałeś w swoim bonusie.

Uchwyt wydawanie premii podobnej do budżetu na nieoczekiwane. Oznacza to, że dzielisz pieniądze pomiędzy swoje cele finansowe i odpowiednio przydzielasz, uważając, aby nie przekroczyć kwoty.

Jeśli nie masz długów, jesteś właścicielem domu i osiągnąłeś wiele swoich celów finansowych, możesz wykorzystać większość środków na fajne wydatki. Jednak zawsze dobrze jest oszczędzać lub inwestować przynajmniej część.

Nie polegaj na swoich premiach

Wreszcie, i co najważniejsze, pamiętaj, że twój bonus nie jest gwarantowanym dochodem. Twoja firma może stopniowo wycofywać bonusy lub zmniejszać je z czasem. Niektóre firmy oferują premię opartą na tym, jak dobrze działa firma, a to oznacza, że ​​przez kilka lat będzie ona ogromna, a inne lata mogą być małe lub nawet żadne.

Rozsądnie jest pomijać premie z miesięcznych i rocznych budżetów lub przy ustalaniu innych dużych wydatków, takich jak kwota, na jaką możesz sobie pozwolić na pożyczkę hipoteczną lub czy możesz pozwolić sobie na inny kredyt samochodowy.

Krótko mówiąc, jeśli polegasz na swojej premii, aby twój budżet działał, masz zbyt wysokie wydatki i musisz zmienić budżet lub znaleźć pracę z bardziej tradycyjną strukturą płac opartą na wynagrodzeniach. To będzie chronić twoje finanse w przyszłości.

Zaktualizowane przez Rachel Morgan Cautero .