Myślisz, że Obamacare cię nie dotyczy? Pomyśl jeszcze raz.
Jeśli masz już ubezpieczenie zdrowotne
Możesz zachować istniejące ubezpieczenie, jeśli jest to indywidualny plan, który sam kupiłeś.
Możesz także zachować plan pracodawcy. Dotyczy to również planów, które otrzymałeś w ramach ustawy o skonsolidowanym zbiorczym zbiorczym zbiorom danych . Możesz zachować plan emerytalny, plany Medicare, Medicaid, CHIP, Peace Corps Volunteer, TRICARE i inne programy opieki zdrowotnej weteranów. Jeśli masz jakiekolwiek pytania, zobacz kwalifikacyjne plany zdrowotne lub poproś swojego dostawcę ubezpieczenia zdrowotnego.
Sprawdź, czy Twój plan istniał w marcu 23, 2010. Jeśli tak, to był "grandfathered in". Oznacza to, że nie musi dostarczać 10 podstawowych korzyści zdrowotnych . Wiele osób miało plany anulowania przez firmę ubezpieczeniową, ponieważ nie spełniało tych standardów.
Obamacare poprawił otrzymywane korzyści na siedem następujących sposobów:
- To pozwala na dodanie swoich dzieci w wieku do 26 lat do swojego planu ubezpieczenia zdrowotnego.
- Nie będziesz mieć współpłacenia za egzaminy wellness lub ciążowe.
- Jeśli zachorujesz, Twoja firma ubezpieczeniowa nie może Cię już opuścić, nawet jeśli popełnisz błąd w swoim wniosku o ubezpieczenie zdrowotne.
- Nie może ograniczać zasięgu, jaki otrzymujesz przez całe swoje życie.
- Jeśli masz wcześniejszy stan , nie musisz już martwić się o utratę ubezpieczenia, jeśli zmienisz ubezpieczenie.
- Firmy ubezpieczeniowe muszą przedstawić państwom uzasadnienie wszystkich podwyżek stóp procentowych. Obamacare zapewnia państwom fundusze na administrowanie nimi.
- Być może otrzymałeś rabat od swojej firmy ubezpieczeniowej. Obamacare wymaga, aby wydali co najmniej 80 procent premii na usługi medyczne zamiast na reklamę i wynagrodzenia dla dyrektorów. Jeśli nie, pieniądze wrócą do ciebie.
Wiele osób obawia się, że ich firma anuluje ich ubezpieczenie zdrowotne i zmusi ich do obamacare. Zdarzyło się to co najmniej milionowi pracowników. Stwierdzili, że ich firma ubezpieczeniowa nie chce już dostarczać niezgodnych z planem planów. Inni pracowali dla firm, dla których opłacanie kary było bardziej opłacalne. Firmy te wiedzą, że ich pracownicy mogą uzyskać ubezpieczenie zdrowotne . Inni mogą preferować zakupy na giełdach, aby uzyskać lepszą ofertę. Biuro ds. Budżetu Kongresu szacuje, że od 3 do 5 milionów pracowników straciło w ten sposób istniejące plany.
Ale tak się nie stało z większością ludzi i oto dlaczego. Firmy oferują ubezpieczenie zdrowotne, aby przyciągnąć dobrych pracowników. Jest to dla nich tańsze niż wyższe płace, ponieważ nie mają podatków od wynagrodzeń.
Jeśli coś, twoje składki powinny z czasem maleć. Głównym celem Obamacare jest obniżenie kosztów opieki zdrowotnej. Dzięki umożliwieniu rodzicom dodawania dzieci, zdrowsi ludzie płacą składki bez korzystania z systemu.
Zwiększa to zyski towarzystw ubezpieczeń zdrowotnych. Powinny oferować niższe składki w długim okresie. Podobnie, odbiorcy Medicare mają teraz więcej kosztów związanych z receptą. To pozwala im nadal przyjmować leki potrzebne do zapobiegania wizytom w izbie przyjęć.
Każdy musi mieć ubezpieczenie zdrowotne . Oznacza to, że więcej osób skorzysta z opieki profilaktycznej zamiast czekać, aż będą potrzebować pogotowia. Średnia wizyta w pogotowiu wynosi 1265 USD. Szpitale muszą je kosztować dla ubogich pacjentów. Przenoszą również koszty na firmy ubezpieczeniowe lub Medicaid. Gdy te wydatki zostaną powstrzymane, koszty szpitala, a zatem ogólne koszty opieki zdrowotnej spadną.
Jeśli nie masz ubezpieczenia zdrowotnego
Musisz mieć ubezpieczenie na co najmniej dziewięć miesięcy na każde 12.
Bez tego zapłacisz nawet 2 procent swoich dochodów z zeznania podatkowego w 2017 roku. Oblicz dokładną kwotę i zobacz, jak bardzo wzrasta w 2018 roku w Ile Ile Obamacare będzie mnie kosztować?
Jeśli jest to jakaś pociecha, członkowie Kongresu są również upoważnieni do uzyskania ubezpieczenia zdrowotnego za pośrednictwem tych samych wymian, zamiast otrzymywanego przez rząd ubezpieczenia zdrowotnego, które otrzymywali wcześniej. Otrzymują dotację w wysokości 4,500 USD dla osób fizycznych lub 10 000 USD na pokrycie kosztów rodzinnych, aby pomóc im w pokryciu kosztów.
Okres rejestracji w roku 2018 trwa od 1 listopada do 15 grudnia 2017 r. Giełdy umożliwiają porównanie planów zdrowotnych przed zakupem. Wymiana pomaga również dowiedzieć się, czy kwalifikujesz się do subwencji lub bezpłatnej opieki zdrowotnej za pośrednictwem Medicaid. Państwa otrzymują znaczne granty federalne na finansowanie wymiany i rozszerzenie Medicaid. Pomimo tej zachęty, nie wszyscy się zarejestrowali. Sprawdź status swojego stanu.
Jeśli nie możesz sobie pozwolić na ubezpieczenie zdrowotne
Będziesz kwalifikował się do Medicaid, jeśli twój dochód wynosi 138 procent lub mniej federalnego poziomu ubóstwa . Rząd federalny finansuje ekspansję Medicaid w 100 procentach do 2017 r. I 90 procent później.
Jeśli nie kwalifikujesz się do Medicaid, możesz nadal kwalifikować się do otrzymania dotacji. Będziesz uprawniony, jeśli twoje dochody spadną poniżej 400 procent poziomu ubóstwa. Zamiast czekać na roczną ulgę podatkową, możesz otrzymać ulgę podatkową co miesiąc. Możesz również kwalifikować się do obniżonej kwoty współpłacenia i odliczeń. Bądź bardziej świadomy swoich możliwości, ucząc się, jak zdobyć Obamacare .
Możesz również kwalifikować się do zwolnienia z podatku, jeśli twoje dochody są zbyt niskie, twoje państwo nie rozszerzyło Medicaid lub jesteś w trudnej sytuacji. Poznaj wyjątki od zasad, analizując zwolnienia z Obamacare .
Jeśli jesteś na Medicare
Teraz za darmo otrzymujesz wiele wizyt w zakresie opieki zdrowotnej i profilaktycznej. Medicare Preventive Services daje pełną listę tego, co pokrywa Medicare. Jeśli masz Medicare Part D , Obamacare pomaga płacić za leki na receptę, jeśli wpadłeś w "dziurę pączka". Do 2020 r. ACA wyeliminuje dziurę pączka.
Jeśli jesteś właścicielem małej firmy
25 pracowników lub mniej - Możesz uzyskać ulgę podatkową w wysokości 50 procent kosztów ubezpieczenia zdrowotnego zakupionego na rynku programu dla małych firm. Organizacje non-profit otrzymują 35-procentowy kredyt.
Mniej niż 50 pracowników - nie musisz płacić grzywny, jeśli twoi pracownicy otrzymają ulgi podatkowe poprzez wymianę.
50 lub więcej pracowników - Musisz zapewnić ubezpieczenie zdrowotne lub zapłacić podatek w wysokości 2000 USD na pracownika. Dotyczy to wszystkich, z wyjątkiem pierwszych 30 pracowników. Rozpoczęło się w styczniu 2015 r.
Mniej niż 100 pracowników - Możesz kupować ubezpieczenia na giełdach w 2014 roku, które powinny zapewnić tańsze alternatywy niż dostępne obecnie. Jeśli oferujesz ubezpieczenie zdrowotne jako korzyść dla wcześniejszych emerytów, w wieku od 55 do 64 lat, możesz uzyskać federalną pomoc finansową. Dowiedz się, jak w programie reasekuracji Early Retiree. Zobacz więcej zasobów, aby pomóc małym firmom zachować zgodność z Obamacare.
Uwaga - w tym artykule podsumowano zalety usługi Obamacare . Aby dowiedzieć się o podatkach i karach, zobacz Podatki Obamacare . Dowiedz się wszystkiego o ACA od amerykańskiego Departamentu Zdrowia i Opieki Społecznej.
W głębi: Jak działa Obamacare? | Plusy i minusy The Truth About Obamacare | Co jest w rzeczywistej ACA się? | Kongres "Planuje zastąpić Obamacare | Obama's Health Care Campaign Promises
Aby zaoszczędzić pieniądze na Obamacare, zobacz moją książkę "The Ultimate Obamacare Handbook. "